(...) Wir wollen mit einer fairen Arbeitsmarktpolitik, mit Verbesserungen beim Arbeitsschutz und bei der betrieblichen Gesundheitsförderung dazu beitragen, dass die Menschen auch tatsächlich länger arbeiten können. Wir wollen flexible Übergänge in den Ruhestand schaffen, insbesondere durch eine Teilrente ab 60 Jahren. Für Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht bis zur Altersgrenze arbeiten können, wollen wir die abschlagsfreie Erwerbsminderungsrente wieder auf das 63. (...)
Alle Fragen und Antworten bei abgeordnetenwatch.de
Hier finden Sie sämtliche Fragen und Antworten, die seit unserer Gründung im Jahr 2004 bei uns veröffentlicht wurden.
Antwort 11.09.2013 von Katja Dörner BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN
Antwort 03.09.2013 von Peter Weiß CDU
(...) Für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind Mütter und Väter immer mehr darauf angewiesen, für Ihre Kinder eine gute und verlässliche Betreuung zu finden. Neben den Kindergärten und Kindertagesstätten sind Tagesmütter und Tagesfamilien für viele eine gute Alternative, weil die Kinder in einer familiären Umgebung in kleineren Gruppen betreut werden. (...)
Antwort ausstehend von Michael Vietz CDU
Antwort ausstehend von Johannes Kahrs SPD
Antwort 10.09.2013 von Kay Gottschalk AfD
(...) Von der Frauenquote halte ich persönlich nichts und lehne sie ab. (...)
Antwort 29.08.2013 von Sepp Dürr BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN
(...) Ohne Ehrenamt funktioniert unser gesellschaftliches Zusammenleben nicht, aber Sie haben vollkommen Recht, wenn Sie auf die Grenzen dieses Engagements hinweisen. Denn das Ehrenamt darf bezahlte Arbeit nicht ersetzen. (...)