Christina Schwarzer
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CDU
• 19.09.2013

(...) Die Künstlersozialversicherung ist ein wichtiger Bestandteil der Kulturförderung in Deutschland und für viele freischaffende Künstler und Publizisten die einzig verfügbare Form der sozialen Absicherung. Sie bietet vor dem Hintergrund unregelmäßiger Auftragslagen, schwankenden Honoraren und schlechter Absicherung eine gesetzlich garantierte Kranken-, Pflege- und Rentenversicherung für Freiberufler in der Kreativwirtschaft. (...)

Christina Schwarzer
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CDU
• 17.09.2013

(...) Zur Karriere von Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern gehört es heute, dass sie sich in zeitlich befristeten Projekten in unterschiedlichen Forschungsgruppen profilieren. Mit dem Gesetz wird dies vereinfacht. (...)

Christina Schwarzer
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CDU
• 17.09.2013

(...) Leider kann ich nicht genau erkennen, auf welche Fallkonstellation Sie sich beziehen. Das Hochschulrahmengesetz in der Fassung vom 12.04.2007 (HRG) sieht erkennbar keine Sonderregelung für die Befristung von Hochschulpersonal vor. Einen Sonderfall kann ich noch in den Regelungen für Juniorprofessuren erkennen. (...)

Christina Schwarzer
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CDU
• 11.09.2013

(...) eine ausführliche Bewertung über die Zulässigkeit und/oder Wirksamkeit von Devisenaustauschgeschäften bzw. derivativer Finanzinstrumente sowie eine Darstellung der Gründe für die Finanzmarktkrise von 2007 sprengt m.E. (...)

Christina Schwarzer
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CDU
• 15.09.2013

(...) Ich wünsche mir jedoch kein Tempelhofer Feld, auf dem nur bestimmte Gruppen ihre Freizeit verbringen oder Veranstaltungen besuchen können. Das Tempelhofer Feld soll für alle Berlinerinnen und Berliner attraktiv und nutzbar sein. Dazu sind im Bereich der Parklandschaft bauliche Maßnahmen notwendig, um beispielsweise auch älteren Menschen die Nutzung des Parkes zu ermöglichen. (...)

Christina Schwarzer
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CDU
• 08.09.2013

(...) Damit kann die Regelung auch mittelständischen Unternehmen zugute kommen. Eine zu große Ungleichbehandlung im Vergleich zu großen Unternehmen wird somit vermieden. Im Jahr 2012 stellten im übrigen 734 Unternehmen eine Ausnahmeregelung. (...)

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