Das Ziel der Zeitarbeit ist es, die Flexibilität des Arbeitsmarktes zu erhöhen und somit mehr Arbeitsplätze zu schaffen. Den Unternehmen ist es dadurch möglich schneller auf Veränderungen in der Nachfrage zu reagieren und Arbeitskräfte bedarfsgerecht einzusetzen.
Leider fällt das Thema nicht in den Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales, sondern unterliegt dem Bundesministerium der Justiz (BMJ).
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Sehr geehrter Herr I.,
für Ihre Frage möchte ich Ihnen danken.
Inwieweit Ihr Arbeitgeber hier korrekt vorgeht, kann ich nicht beurteilen. Hier kann Ihnen aber sicher Ihr Betriebsrat oder Ihre Gewerkschaft weiterhelfen.
In meiner früheren Branche waren Abfindungen durchaus üblich, wenn Mitarbeiter entlassen werden mussten.