Liebe Frau S.,

herzlichen Dank für Ihre Frage.

Ganz grundsätzlich braucht Deutschland einen attraktiven öffentlichen Dienst. Der Staat ist auf leistungsfähige Angestellte und Beamte angewiesen, auf qualifizierte und motivierte Mitarbeiter. Diese werden wir auch in Zukunft brauchen, um die Leistungsfähigkeit unserer Verwaltungsstrukturen weiter zu verbessern. Dass Beamte und ihre Familien staatlicherseits so gut versorgt werden, hat mehrere Ursachen. Als Staatsdiener übernehmen sie Dienst- und Treuepflichten gegenüber dem Staat. Darin unterscheiden sie sich von Angestellten in der freien Wirtschaft. Beamte sind verpflichtet, ihre Dienstpflichten gewissenhaft zu erfüllen. Ihre Treuepflicht gegenüber dem Dienstherrn, also dem Staat oder der öffentliche Verwaltung, steht dabei im Vordergrund. Mit der Versorgung der Familien sollen einerseits diese besonderen Pflichten der Beamten ausgeglichen werden. Andererseits soll auch der Staatsdienst attraktiv sein, damit es im Vergleich zu anderen Angestelltenverhältnissen interessant bleibt. Gleichzeitig bin ich der Auffassung, dass in Deutschland zu viele Menschen verbeamtet werden. Gemeinsam mit meinen Kolleginnen und Kollegen der CDU/CSU-Bundestagsfraktion setze ich mich dafür ein, dass es Berufsbeamtentum künftig vor allem dort gibt, wo es um hoheitliche Aufgaben und kritische Infrastrukturen geht.

Kindern aus Familien, deren Eltern vom Staat finanziell unterstützt werden, können wir vor allem über einen funktionierenden Staat Perspektiven eröffnen. Ich bin der Auffassung, dass Leistung und Bildungsgerechtigkeit zusammen gedacht werden müssen. Sozial ist, was Bildung ermöglicht. Familien brauchen darüber hinaus verlässliche Kinderbetreuung. Qualitativ hochwertige Kindertagesstätten und Kindergärten sind zentrale Orte, an denen Kinder Bildung erfahren. Dies ist wichtig, um allen Kindern die besten Startchancen zu geben und den Grundstein für den sozialen Aufstieg zu legen.

Mit freundlichen Grüßen

Serap Güler, MdB